업무 경험을 공유함으로써 다른 직원이 업무 문제를 빠르게 숙지하고 업무 효율성을 향상시키며 업무 역량을 강화하고 회사 발전을 촉진할 수 있습니다. 직원 업무 경험 공유 및 요약 보고서에 대한 5가지 샘플 기사를 살펴보겠습니다. 모두에게 도움이 되기를 바랍니다.
업무 경험 보고서 1
이번 학기에는 직원으로 근무하고 있습니다. 9학년 담임 16 3. 166학급의 영어교육은 교육경험이 부족하여 발생합니다. 그러므로 나는 감히 가르치는 일을 게을리하지 않고, 열심히 공부하고, 가르치는 방법을 깊이 연구하며, 겸손하게 선배들에게서 배웁니다. 열심히 일하면서 저는 귀중한 교육 경험을 많이 얻었습니다.
"적을 알고 모든 전투에서 승리하십시오." 개학 첫날 담임 선생님에게 반 학생들의 기본 상황을 물었고 모든 학부모의 전화 번호를 입력했습니다. 두 반 학생들이 내 휴대폰으로 단체 문자 메시지를 보내 부모들에게 소통하고, 아이들의 영어 실력을 향상시키는 방법을 가르치고, 학생들에게 단어 암기, 텍스트 읽기, 집에서 테이프 듣기, 미리보고 검토해야 한다고 주장합니다. 학생들이 단어를 기억하는데 어려움을 겪는 문제에 대해 첫 영어 수업에서는 동음이의어, 연상기억, 대조기억 등 단어를 기억하는 다양한 방법을 가르친 후, 매 수업과 유닛에서 반복적으로 암기하도록 했습니다. 많은 학생들이 응답했습니다. 이제 단어는 기억하기 쉬워지고, 기억하는 단어는 잊어버리기가 더 어려워졌습니다.
영어는 학생들에게 낯설고 어려운 외국어입니다. 이런 큰 환경에서 영어를 잘 가르치기 위해서는 학생들이 영어를 사랑하고 영어에 관심을 가질 수 있도록 해야 합니다. 그렇지 않으면 학생들은 이 과목의 어려움을 두려워하여 배우지 않을 것이며 계속해서 배울 수 없을 것입니다. 이를 위해 나는 수업을 듣는 학생들이 영어 이름을 바꾸고 영국과 미국 국가에 대한 문화와 생활 이야기를 최대한 많이 들려줌으로써 영어를 더 잘 이해하고 선호할 수 있도록 몇 가지 조치를 취했습니다. 영어를 배우세요. 왜냐하면 영어 실력을 향상시켜야만 학생들의 영어 작문 능력이 향상될 수 있고, 이는 성적이 우수한 학생들에게 매우 유익하기 때문입니다.
영어의 특수한 상황으로 인해 학생들은 계속 학습하면서 좋은 학생과 나쁜 학생으로 나뉘게 됩니다. 가난한 학생들의 확대는 수업 분위기에 심각한 영향을 미칠 것입니다. 그러므로 무시해서는 안 됩니다. 이를 위해 저는 구체적인 계획과 목표를 세웠습니다. 이 학생들에게 계획된 상담을 제공하십시오. 중간고사를 치르고 나서 학생들의 읽기 능력이 부족하다는 것을 알게 되었고, "나는 당시 300편을 외우지 못하더라도 외울 수 있다"는 것을 기억해냈습니다. 누가 최고인가' 양식을 12개의 유닛으로 나누어 학생의 성과를 자세히 기록합니다. 단어, 구, 문장 패턴, 핵심 문장, 텍스트 상황. 각 학생은 과제를 완료한 후 위험 신호를 받게 됩니다. 이 방법은 학생들의 열정을 동원했습니다. 많은 학생들이 수업이 끝난 후 시간을 내어 학급 대표와 저에게 와서 암송하고 받아쓰기를 했습니다. 기초가 부족한 학생들에게는 방과 후 시간을 이용해 한마디씩 가르치고 종종 격려해 줍니다. 나는 과외를 지속하는 한 이 학생들의 기초가 다시 확립되고 교육 효과가 있을 것이라고 믿습니다. 앞으로는 더 나아질 것입니다.
가르치는 것은 가르치고 배우는 것입니다. 교사가 있으면 학자도 있습니다. 학생들은 교실의 주체입니다. 그러므로 학생의 상황을 이해하고 분석하며 목표한 방식으로 가르치는 것은 교육의 성공에 매우 중요합니다. 163반 학생들이 더 활발하고, 수업 분위기가 긍정적입니다. 우생학과 저성취 학생이 각각 절반을 차지하며, 우생학을 할 수 있도록 중간 수준의 학생이 많지 않습니다. 좀 더 깊은 지식을 배우면, 성취도가 낮은 학생들은 기초를 강화할 것입니다. 그러나 166 반의 일부 학생들은 더 장난스럽고 학습 의욕이 적습니다. 상위 학생이 상대적으로 적고 미성년자의 비율이 높기 때문에 전체를 관리하고 기본 지식을 반복적으로 강조해야합니다. 학생의 실제 상황을 이해하고 분석하며, 사실로부터 진실을 찾고, 구체적인 문제를 자세히 분석하여 학생의 적성에 맞게 가르치는 것이 교수 효과에 직접적인 영향을 미칩니다. 이것이 바로 교육학에서 말하는 “교수법을 준비하면서 학생을 준비시키는 것”이라고 말하는 것입니다.
가르칠 때 수업 준비는 필수적이고 매우 중요한 연결고리입니다. 학생을 준비하려면 교수법도 준비해야 합니다.
불충분하거나 제대로 준비되지 않은 수업은 교실 분위기와 열정에 심각한 영향을 미칠 것입니다. 한 선배가 나에게 "수업을 잘 준비하지 않으면 수업에 참석하지 않는 것이 낫습니다. 그렇지 않으면 시간 낭비가 될 것입니다."라고 말한 적이 있습니다. 수업 준비의 중요성을 이해하고 있기 때문에 매일 수업을 준비하고 교재와 교수법을 진지하게 연구하는 데 많은 시간을 보내고 만족스럽지 않으면 일을 멈추지 않을 것입니다. 비록 힘든 일이었지만 그만한 가치가 있는 것으로 판명되었습니다. 잘 준비된 수업은 학생과 교사 모두에게 많은 도움이 될 것입니다. 반대로, 수업을 꼼꼼하게 준비하지 않았을 때는 수업 분위기가 무미건조하고 수업 효과도 좋지 않았던 것에 비하면, 수업을 위해서는 세심한 수업 준비가 매우 중요하다는 것을 알 수 있습니다. 이는 특히 학생들이 익숙하지 않고 어려워하는 외국어인 영어에 중요합니다.
학생들의 열정을 동원할 수 있을 만큼 충분한 수업을 준비하면 수업 결과가 좋을 것입니다. 그러나 동시에 교실에서 학생들의 모든 움직임이 교실 수업에 직접적인 영향을 미치기 때문에 교실을 통제할 수 있는 능력도 있어야 합니다. 그러므로 우리는 학생들이 수업에 집중하고 주의가 산만해지지 않도록 노력해야 합니다. 이는 방법에 있어서 매우 특별합니다. 수업 내용은 풍부하고 현실적입니다. 교수 스타일이 자연스럽고 강의가 활발하며 난이도와 용이성을 고려하여 자연스럽게 학생들의 관심을 끌 것입니다. 그러므로 교사는 학생들이 자연스러운 분위기를 느낄 수 있도록 매일 충분한 에너지를 가져야 합니다. 이렇게 하면 절반의 노력으로 가르치는 것이 더 효과적이 될 것입니다. 제가 가르친 것을 돌이켜보면 가끔은 이 일을 잘 하지 못해서 조금 죄책감이 들기도 합니다. 학생들이 수업에서 학습 의욕이 없고 규율을 위반할 때 나의 감정이 영향을 받고 이것이 교육에 영향을 미치게 되며, 이는 원래의 정상적인 강의에 영향을 미치고 적절한 수준으로 수행할 수 없게 되어 교육 효과에 영향을 미칩니다. 앞으로도 이를 극복하기 위해 열심히 노력하고, 연구 방법을 연구하고, 어려움을 해결하기 위해 유리한 방법을 채택해야 합니다.
영어는 언어이다. 이러한 이유로 교실 효과 외에도 학생들은 더 많이 읽고, 더 많이 말하고, 더 많이 연습해야 합니다. 그렇기 때문에 아침독서 중에는 아침독서의 상황을 이해하기 위해 퇴근을 고집했고, 문제점을 찾아 제때에 바로잡았습니다. 수업이 끝난 후 학생들의 숙제에 대한 문제점을 발견하여 신속하게 해결해 주며, 학생들이 즉시 소화할 수 있도록 적시에 명확하게 설명해줍니다.
모든 시험은 점수에 관계없이 나의 교육 성과를 반영합니다. 나는 이것이 가장 중요한 것이 아니라는 것을 이해합니다. 중요한 것은 앞으로의 교육에서 어떻게 자신을 향상시킬 수 있는지와 동시에 두 수업의 영어 수준을 향상시킬 수 있는 방법입니다. 그러므로 아무리 힘들어도 계속해서 열심히 일하고, 더 많이 질문하고, 더 많이 생각하고, 선배들로부터 더 많이 배우고, 발전을 위해 노력할 것입니다. 경험이 부족해서 부족한 부분도 많지만 앞으로는 리더분들과 선배님들의 지도하에 더 좋은 결과를 얻을 수 있었으면 좋겠습니다.
업무 경험 보고서 2
시간은 화살처럼 흐르고, 시간은 셔틀처럼 흐른다. 나도 모르게 3년 동안 Guangfa Marketing Center에 있었습니다. 처음 고객을 맞이할 때부터 질서 정연한 사람까지, 한 단계씩 성숙하고 수확하고 있음을 느낍니다. 신용카드 마케팅 업무를 통해 저는 성격을 단련하고 삶의 가치에 대한 더 깊은 이해를 얻었으며, 어려움에 더 자신감을 갖고 직면하고 미래를 향해 나아갈 수 있었습니다. 팀 내에서는 내 성적이 최고는 아니지만, 늘 꾸준한 발전을 이루며 조금씩 발전해 왔다.
업무에 관해서도 저만의 경험이 있는데, 이제 동료들과 공유하겠습니다. (신용카드 활성 부분)
우선, 신용카드에 관한 전문지식을 습득하고 진실되게 홍보하며, 신용카드의 다양한 기능을 숙지하고, 고객의 입장에서 문제를 분석하여 취급자가 자신에게 줄 수 있는 이익을 이해할 수 있도록 한다. 카드 발급.
Guangfa 신용카드의 컨셉은 고객에게 일상생활에서 쇼핑과 수도요금의 편리함을 제공하는 동시에 고객이 Guangfa에서 효율적이고 고품질의 서비스를 누릴 수 있도록 하는 것입니다. Guangfa 카드가 제공하는 추가 무료 보험도 있습니다. 우리가 인내심을 가지고 안내하는 한 대부분의 고객은 신뢰 사용자의 지식을 완전히 이해하고 파악하고 고객에게 카드 활성화 및 수도 요금 할인에 대해 자세히 설명해야만 고객이 Guangfa 카드를 더욱 신뢰할 수 있습니다.
둘째, 고객과 지속적으로 소통할 수 있도록 전화를 자주 걸고 천천히 말해야 합니다. 전화 통화를 통해 우리는 지속적으로 경험을 요약하고 고객의 요구와 우려 사항을 명확하게 이해하며 고객이 안심하고 Guangfa 카드를 사용할 수 있도록 명확하게 답변하기 위해 최선을 다합니다. (전화 복귀 인터뷰에는 시간, 소비 여부 및 추천이 가능합니다.)
물론 고객 유형에 따라 다른 단어를 사용해야 합니다. 일부 고객은 다음과 같이 의문을 제기합니다. Guangfa 카드에는 정말 많은 혜택이 있습니까? 이렇게 많은 장점이 있는데 어떻게 단점이 없을 수 있습니까? Guangfa 카드의 유일한 단점은 또한 장점이 너무 많다는 것입니다. 고객에게 현금 인출 시 주의할 점을 명확하게 설명하세요.
또한 너무 자주 문자 메시지를 보내지 마세요. 많은 고객이 은행 시스템에서 보낸 50% 할인 문자 메시지를 받지 못했고 자세한 할인 내용을 모르는 경우가 많습니다. 고객이 제때에 카드를 받고 때때로 소액의 할인을 보내면 고객은 그러한 욕구를 갖게 될 것입니다. 물값을 지불하기 위해. 또한 카드를 활성화하려면 고객에게 문자 메시지를 보내야 고객이 편리하고 간단하게 느낄 수 있습니다.
드디어 방문해 보세요.
업무보고 3
대학 지도자들의 올바른 리더십 아래 시간이 지남에 따라 우리는 ____ 한 해를 마무리하고 새해를 맞이할 것입니다. 과거, 미래를 내다보며 저는 ____의 다양한 업무에서 확실한 결과를 얻었으며 이는 우수한 지도자와 학생 부서의 도움으로 다가오는 우리 대학의 업그레이드에서 더 열심히 일하고 더 많은 성과를 낼 것입니다.
1. 경영업무의 수준을 높이고 새로운 성과를 창출합니다.
담임 선생님으로서 먼저 높은 책임감을 갖고, 모성애로 모든 학생에게 깊은 인상을 주며, 활기차고 단호한 업무 태도를 가져야하므로 ____에서 수업 작업이 진행되었습니다. 수업을 관리하는 작업에는 여러 가지 방법과 방법이 있어야합니다. 책임감을 더욱 향상시키기 위해서는 경영에 있어서 혁신적인 아이디어가 필요합니다. 새로운 상황에 따라 학생들의 진로 계획과 단기 목표를 개발하고, 학생들을 공통의 비전으로 지도하고, 고상한 인품으로 다른 사람들을 감염시키고, 말과 행동으로 가르치고, 급우들 사이에 모범적인 이미지를 확립하고, 경쟁 메커니즘으로 급우들에게 동기를 부여하며, 그리고 차이를 이용하여 교육방법을 활용하여 학생을 양성하려면 ____ 관리에 큰 돌파구가 있어야 합니다. 학생에 대한 엄격한 관리와 낙관주의 수준에만 머물 수는 없습니다. 학생의 열정을 버리고 학생을 파악해야 합니다. ' 이데올로기 적 동향, 그리고 학급 간부의 기능적 역할을 충분히 발휘하고, 배우기 위해 더 열심히 노력하고, 변화는 불가피하고 필수적이며, 다른 사람들과 의사 소통하는 능력을 강화하고, 학생들의 삶과 가치에 대한 전망을 향상시키고, 사회를 이해하고, 배운 지식을 실무와 결합하고 실무를 활용하여 Qi 직업 대학의 좋은 이미지를 구축하고 더 큰 결과를 달성하기 위한 조치를 취합니다.
2. 수업의 집단적 개념을 강조하고 좋은 수업 스타일과 학습 스타일을 만듭니다.
기계081과 082는 연말에 대학을 떠나 취업인턴 단계에 돌입하기 때문에 좋은 수업방식과 공부스타일만이 수업의 다양한 업무에서 좋은 결과를 얻기 위한 전제조건이다. 또한, 3학년에는 정해진 자리가 없으며, 교실에서는 주간 독서가 실시되고, 학생들은 시끄럽고 규율이 좋지 않으며, 수업에 결석하고, 잠자리에 들지 않고, 지저분하고 지저분한 기숙사가 발생합니다. 그래서 나는 매일 기숙사에 체크인하고 문제가 발견되면 즉시 수정할 수 있습니다. 어떤 학생들은 늦잠을 자고 싶어하고 수업에 가기를 꺼립니다. 아침에 수업 결석시 벌금 5위안이 추가되며, 관리 시스템 구축 후 수업 결석시 벌금 20위안이 추가됩니다. 일부 학생들에게는 일정한 제한이 있었고 기숙사가 지저분한 것으로 밝혀지면 당원, 활동가, 학급 간부들이 모범을 보이고 앞장서야 하며 유사한 실수에 대해 무거운 처벌을 받게 될 것입니다. . 저의 세심한 관리하에 기계반 081, 082의 결석 현상이 해소되고, 좋은 학습분위기가 조성되었으며, "문명 기숙사, 나부터 시작해", "문명 침실 떠나기" 등의 주제로 다양한 학급회의가 진행되었습니다. . , 학습 과제를 성공적으로 완료하고 진정으로 문명화된 퇴원을 달성하여 학생들이 학생들에 대한 애착을 갖게 되었으며 기숙사 관리도 만족스러운 결과를 얻었습니다.
3. 학생들의 사상 교육에 세심한주의를 기울이고 수업의 결속력을 향상시킵니다.
신입생들은 9월에 막 친척을 떠나 꿈을 안고 공부하기 위해 치직업대학에 왔다. 그들은 부모님의 영적인 보살핌을 떠나 60명의 그룹으로 왔다.
메카트로닉스 101 수업은 학생들이 상실감을 느끼게 해서는 안 됩니다. 담임교사로서 먼저 학생 한 명 한 명을 배려하는 마음으로 매일 군사훈련장에 들어가 기숙사에 깊숙이 들어가 생명을 배려해야 합니다. 학생들이 향수병을 느끼거나 상실감을 느끼도록 하십시오. 어떤 학생들은 향수병을 갖고 자신의 사상적 작업을 교사에게 표현하고 자신의 미래와 이상을 상상할 수 있습니다. 대화를 통해 학급 간부도 찾고 있는데 그들이 할 일이 몇 가지 있습니다. 동급생들의 지원을 받는 강력한 업무 능력을 갖춘 간부 팀을 선발하기 위해 먼저 학생들에게 집단적 명예심을 갖도록 교육합니다. 군사 훈련 중에는 학생들처럼 뜨거운 태양 아래 서서 하나로 뭉쳐 더위를 이겨냈습니다. 서 있는 것은 모든 학생의 인내를 시험하는 것이고, 걷는 것은 함께 일하는 것입니다. 단결은 일종의 힘이자 지속적인 발전을 위한 원동력입니다. 메카트로닉스 101 수업은 성실하고 적극적으로 작업하며 각자 자신의 책임을 맡고 하나로 뭉쳐 학생과제를 할당하는 한 학급 전체가 적극적으로 참여하여 다양한 과제를 성공적으로 완료합니다. 우리는 화합이 힘이라는 말처럼 좋은 결과를 얻었습니다.
4. 브랜드 기숙사를 짓고 아름다운 생활환경을 조성합니다
우리 담임선생님은 일상적인 수업관리를 맡아주면서 기숙사를 세심하게 관리하며 학생들이 좋은 생활과 공부 습관. 아름다운 학습 환경을 만들기 위해 브랜드 기숙사 만들기라는 문화 구축에서는 주 3~5회 기숙사에 들어가 정기 점검을 실시하고 적시에 문제를 해결합니다. 나는 수업 중에 기숙사 관리 시스템을 공식화하고 관리 노력을 강화했으며 3학년 때의 느슨한 습관을 극복했습니다. 1학년 기초를 다질 때 엄격하게 통제하고 감정부터 시작하여 적극적으로 관심을 가져야 합니다. 학생들이 아프면 기숙사에 가서 조의를 표하고, 학생들이 모성애의 따뜻함을 느끼고 학생들에게 감동을 줄 수 있도록 가능한 한 빨리 약을 전달해야 합니다. 브랜드를 만드는 것은 어렵지만 유지하는 것은 어렵다. 기나긴 전투를 벌여 기숙사 교사들을 도와 기계081, 082, 메카트로닉스 101 수업의 기숙사 관리를 잘 해내세요. 기계전기과에 영광을 돌리고 우리 반 담임선생님의 공헌으로 브랜드 기숙사를 만드는데 기여하게 해주세요.
5. 북경대학교 학생들의 학습 정신을 활용하여 학생들이 목표를 달성하도록 격려합니다.
우리 반 친구들은 이제 막 대학에 입학했고 이제 막 전문 과정을 수강했는데 관심이 없습니다. 우리 반 친구들의 시험 점수에 대해 제가 충격을 받은 것은 기초 회로 전공과 고급 수학 수업에서 60명의 학생 중 50명이 낙제했다는 것입니다. 그것은 나에게 치명적인 타격이었습니다! 밤새 잠을 못 자고 진입점을 찾아야 했습니다. 어떻게 하면 친구들의 학습에 대한 관심을 동원하고 그들의 열정을 자극할 수 있을까요? 전문 과정을 잘 배우지 못한다면 어떻게 사회와 접촉할 수 있을까요? 미래는 혼란스럽고 생각하기 어려울 것입니다. 생각한 끝에 저는 자율 학습 시간을 활용하여 딸에게 공부 방법과 최종 입학 방법을 가르치기로 결정했습니다. 북경대학교 대학원 및 박사과정 재학중입니다. 학급 전체에 이야기를 했고, 공부에 있어서도 열심히 공부하고 끈기를 키우는 방법에 대해 이야기를 나누었고, 설명을 위해 예를 많이 들었습니다. "모든 인증서와 상을 획득하고 학생들 앞에서 발표한 후 학생들이 내 강의를 들으면서 인증서를 읽고 치치하얼 신문에 게재하여 현실감을 높이게 했습니다." 학생들의 학습 흥미를 자극하기 위한 목적입니다. 당신 사이 그래서 당신은 고등학교 때 공부를 제대로 하지 않았고 장난도 많이 쳐서 명문 대학에 입학하지 못해서 전문 대학에 입학했습니다. 이미 기회를 놓쳤으니 다시 학교에서 공부할 때의 좋은 시간을 놓치지 마세요. 제가 말한 내용은 매우 상세합니다. 어떤 학생들은 그것을 듣고 리뷰를 썼습니다. 선생님은 이렇게 말했습니다. "이런 딸을 가질 수 있다는 게 정말 부러워요. 정말 자랑스러워요."
나는 그녀에게서 배워야 하고, 그녀의 학습 방법과 그녀의 끈기와 근면함을 배워야 하며, 미래의 연구에서 열심히 공부하고, 전문적이고 문화적인 지식을 얻고, 부모님에게 보답하고, 선생님에게 감사하고, 어떻게 배워야 하는지 알려주어야 합니다. 앞으로는 사회에 도태되지 않도록 결코 패배를 인정하지 않는 그녀의 정신을 배워야 하고, 후회하지 않도록 해야 합니다. , 그래서 우리는 전문적인 기술을 열심히 공부하고 2년 반 후에 올바른 인생관을 확립해야 합니다. 이 말을 듣고 다시 되돌아보니 성공의 문이 열려 있는 것 같았습니다.. ." 반 친구들을 보니 듣고 나면 매우 신나고 행복합니다. 나의 노력은 좋은 결과를 가져올 것입니다. 이것이 나의 가장 중요한 목적입니다. 학생들은 학습 분위기가 강하고 자율 학습 수업에서 신중하게 복습하려는 의욕이 넘치고 , 수업 시간에 강의에 집중하고 이해하지 못하는 질문을 감히하고 긍정적 인 학습 스타일을 형성하게되어 기쁩니다. 학생들의 좋은 공부 습관을 길러주는 좋은 선생님과 친구들. 우리 직업에서 더 중요한 것은 높은 수준을 갖는 것입니다. 왜냐하면 우리는 학생이자 발전의 리더이기 때문에 끊임없이 자신을 향상시키고, 수준을 향상시키는 방법을 배우고, 노력해야 하기 때문입니다. 학생들이 성장하고 성숙할 수 있도록 우리의 모든 노력은, 담임교사는 전공의 업무를 적극적으로 지원하고, 학습에 세심한 주의를 기울이고, 학생들의 학습의 질을 향상시키며, 모든 것이 연결고리 역할을 해야 합니다. 담임 선생님과 학생들이 함께 성장하고 발전해 나가겠습니다.
담임 선생님의 일은 일종의 인격이자 수업을 비추는 등불입니다. 우리는 모두 직업대학에 있습니다. ____에서 가장 중요한 일은 "학부대학"으로 승진하는 것입니다. 우리는 열심히 일해야 합니다. 무엇보다 대학의 이익이 중요합니다. 그렇지 않으면 내가하는 모든 일은 대학의 발전 측면에서 중요하지 않습니다. ***의 공동 노력으로 우리 대학의 학사 학위 홍보 작업이 성공할 것입니다.
업무 경험 보고서 4
지난 학기 동안 저는 '자신의 일을 사랑하고 직업 윤리'라는 원칙을 항상 명심할 수 있었습니다. 맡은 일에 전념한다'와 '모범하는 교사가 된다'는 것과 실제 업무에 있어서도 쉼 없이 분투하여 학급관리와 도덕교육 건설을 적극적으로 수행하는 많은 우수한 지도자들의 보살핌과 지원, 지도와 지도 속에 학교의 도움으로 특정 결과가 달성되었으며 건전한 발전이 이루어졌습니다.
이제 작업 요약이 다음과 같이 보고됩니다.
1. 다양한 단계와 돌파구를 적극적으로 구현합니다. 학교 및 다양한 기능 부서의 역동적인 업무 요구 사항에 따라 우리는 단호하게 순종하고 신속하게 행동하며 제자리에 배치하고 전략을 구현해야 하며 정기적으로 조직, 조정, 감독, 검사 및 요약 작업을 잘 수행해야 합니다. 수업 관리는 다른 담임 선생님과 마찬가지로 정기적으로 학생 집회, 아침 독서, 쉬는 시간 운동, 위생, 점심 시간, 저녁 자율 학습 등을 감독, 점검 및 등록하고 아침 독서, 점심 식사에 대한 불시 점검을 실시합니다. 쉬는 시간, 청소 및 저녁 자율 학습 상황 또는 매일 일정 시간 동안 단계적으로 또는 저녁 자율 학습 상황을 점검하고, 다른 교사가 수업 중일 때 학생들의 학습 및 징계 상태를 정기적으로 그리고 자연스럽게 관찰하고 노력합니다. 목표한 방식으로 역동적인 관리를 강화하고 학생들의 생활과 활동에 대한 심층적인 연구와 적시에 좋은 습관의 발달을 이해하고, 돌보고, 교육하고, 감독하기 위해 직접적인 자료에 대한 더 많은 지각적 이해를 얻습니다. 동시에 교사의 말과 행동의 실증 효과를 최대한 발휘합니다.
2. 학생 간부를 발굴, 활용, 지원, 교육 및 육성하고 학생의 자기 관리, 자기 감독 및 자기 교육 능력을 최대한 발휘하고 육성하는 데 적극적이고 대담하게 일을 잘 수행합니다. 그리고 학생들의 능력을 향상시킵니다. "다섯 가지 자아" 능력. 일반적으로 말해서, 이 클래스의 "드문" 클래스 간부는 "리딩 거위"가 거의 없으며 역할 모델이 열악하고 소심하며 종종 미루는 경향이 있습니다. 이 학급의 학생 간부들은 소심하고 조심스럽고 자기 방어적이며 학급 집단의 핵심을 형성할 수 없는 상황을 고려하여 학생 생활에 깊이 들어가 상황에 대한 통찰력과 이해에 능숙합니다.
나는 연구의 근본 원인을 분석하고 교육의 단점을 지적하며 동시에 제안과 방법을 가르치기 위해 학급 간부 회의 또는 개별 대화를 더 자주 개최하며 모든 사람이 권리를 갖고 모든 사람이 책임을 지도록 책임을 나눕니다. 서로 협력하고 민주적 관리를 실시하며 점차적으로 Qu Chao, Liu Xi, Wang Lin, Na Rongwei, Zhang Yishuo 등과 같은 더 유능한 계급 간부 그룹을 육성하여 계급 관리가 가능합니다. 긍정적인 상호작용.
3. 항상 계층적 교육을 실시하고, 좋은 교육 업무 계획을 세우고, "양쪽 끝을 파악하고 중간을 촉진하는 것"을 주장하며 인내심을 가지고 인내심을 갖고 저성취자를 돕고 변화시킵니다. 이 수업에서 Yang Heng, Li Zhongyang, Yang Xing, Yang Lei, Zeng Chao, Li Wenjun, Cai Siyang, Wang Zhao, Jin Shan, Shao Nan 등과 같은 저성취 학생들의 수많은 눈에 띄는 골칫거리를 고려하여 징계를 받습니다. 학습에 이중 차이가 있는 경우, 우리 수업은 "학생 일일 상황 등록 양식"과 "학생의 사상 역학에 대한 일일 공지" 시스템을 구축하고 일일 등록, 주간 공지 및 월간 요약 관행을 준수합니다. 문제가 발견되면 적시에 올바른 교육을 실시하여 "작은 범죄에 대한 비판을 지적하고 많은 실수를 검토"합니다. 신고, 심각한 실수, 부모와의 면담, 상습범에 대한 엄중 처리." 더 중요한 것은 학급입니다. 교사는 정기적으로 감독과 지도를 강화하고, 학급회의, 조례요약, 심포지엄 개최, 부모님께 통보전화를 하는 등 '악행을 고별하고 문명인 이미지를 재건'하는 등 열심히 교육을 해야 한다. , 감정에서 입으로 들어가고, 마음으로 느낀다. 동시에 우리는 모든 종류의 건강에 해로운 경향을 엄격하게 통제하고, 여론의 올바른 방향을 육성하며, 저성취 학생의 교육 변화를 인내심 있게 수행하고 부모의 협력과 감독을 수행하기 위한 목표 "3개 장"을 마련했습니다. 수업(그룹)회의, 방과후 시간, 교내외 다양한 활동을 적극 활용하는 "도덕교육의 정량적 평가 시행규칙"과 교양학생 평가를 결합한 활동 형태의 활동을 통해, 올바른 여론 지향과 핵심 그룹을 육성하고, 더 많은 "반짝이는 점"을 발견하고, 더 많은 "따뜻한 대우"를 제공하고, 제한 시간 내에 수정하도록 목표를 설정하고, 확장합니다. 활동가 팀이 좋은 학습 스타일을 형성했습니다. 시험 스타일과 수업 스타일. 끊임없는 "노력", 특히 교장, 교사, 학부모 간의 정기적 인 "합동 교육"을 적극적으로 강화함으로써 징계 위반 현상이 효과적으로 억제되었으며 마침내 학급 규율이 근본적으로 반전되었습니다.
업무 경험 보고서 5
친애하는 지도자 및 교사 여러분, 안녕하세요.
여기 서 있는데 특별히 좋은 가르치는 기술이 없어서 당황합니다. . 방법은 물론 풍부한 교육 경험은 물론이고 제 개인적인 경험일 뿐입니다. 이제 참고용으로 세 가지 측면에서 저의 미성숙한 견해를 말씀드리겠습니다.
1. 수업 시간
우리의 급여 방식에서는 수입을 얻으려면 수업 시간이 있어야 합니다. 그러므로 수업 수를 늘리는 것이 중요합니다. 교사는 여러 측면에서 시작할 수 있습니다.
1. 기존 학생에게 추가 수업을 추가하고 자신의 학생에게 추가 수업을 추가하여 수업 시간을 빠르게 늘릴 수 있는 방법을 찾습니다.
2. 예정된 수업을 취소하지 마세요. 학생들이 참석하지 않더라도 취소하지 마세요.
3. 수업이 있을 때. 학생들이 반 친구를 소개할 수 있도록 하고, 과목 채널을 확장할 수 있도록 하고, 교실에 동행하는 학생들에게 더 많은 관심을 기울이고, 학생들이 질문할 때 진지하게 받아들이십시오. ; 같은 단계에 있는 학생들의 상황을 이해하기 위해 교사들과 더 많이 소통하고, 자신이 아닌 학생들에게 좋은 인상을 주기 위해 일주일에 3명의 학생을 추가한 경험이 있습니다.
2. 교육
우리의 업무 방식에서는 수업 시간을 갖고 싶다면 학생이 있어야 하며 학생을 유치하고 유지할 수 있어야 합니다. 학생들을 유지하는 방법은 우리의 교육 스타일과 품질에 중점을 둡니다. 우리는 우리 자신의 교육 특성을 갖고 학생들에게 개인적이고 실용적인 교육 스타일을 형성해야 합니다.
스타일 형성은 먼저 교과 교과서의 기본 정신과 집필 의도에 대한 친숙도와 숙련도를 바탕으로 해야 하며, 교사는 학생들이 수업에 오기 전에 이를 충분히 고려하고 학생들이 직면할 수 있는 상황을 전제해야 하며, 그리고 그에 상응하는 조치를 취하십시오.
둘째, 수업 중에 학생들의 진행 상황과 수용 능력을 유연하게 파악하고 학생들의 심리적 역동성을 느낄 수 있도록 하는 것입니다. , 가르치다 학생들을 우리처럼 만드는 간단한 방법은 먼저 그들이 좋아하는 것을 좋아하는 것입니다. 최소한 학생들이 무엇을 좋아하는지 알아야 동일한 언어를 가지고 학생들을 당신처럼 만들 수 있습니다. 학생의 선호도 중요하고, 학부모님의 입장도 중요합니다. 우리는 신입생을 맞이할 때 부모님과의 첫 번째 의사소통에 특별한 주의를 기울이고 있으며, 수업 후 부모님과의 피드백에도 주의를 기울이고 있으며, 부모님과 자주 연락하여 학생의 상황과 추세, 그리고 학생의 상황을 항상 파악하고 있습니다. 우리는 자녀에게 중요성을 부여합니다. 그래야만 부모들이 자녀를 우리 대학에 안전하게 보낼 수 있습니다. 우리의 교육과 서비스가 향상될수록 학부모님들의 의견은 줄어들 것이며, 일부 학부모님들의 성적이 크게 향상되지 않았다는 이유로 환불을 요구하는 상황도 피할 수 있습니다.
3. 일에 대한 열정을 키워라
일을 잘하려면 먼저 열정을 가져야 합니다. 우리는 이익을 위해 일하지만 근무 환경과 분위기도 특히 중요합니다. . 나는 개인적으로 좋은 근무 환경과 기분이 우리의 일을 더욱 흥미롭게 만들 수 있다고 믿습니다. 여기서는 외부 조건에 대해 많이 말하지 않고 그냥 나 자신부터 시작하겠습니다.
일에 대한 열정을 높이려면 먼저 자신의 일을 좋아해야 열정을 가질 수 있고, 두 번째로 목적이 분명할 경우에만 소득 증대를 목표로 삼아야 합니다. ; 또 하나는 동료들과 좋은 관계를 맺고, 동료들과 잘 소통해야 일이 즐겁고 원활하게 이루어질 수 있다는 것입니다. 좋은 작업 환경과 좋은 기분이 있어야만 우리는 업무에 대한 열정을 갖고 업무를 더 좋게 만들 수 있다는 자신감을 갖게 됩니다.
위 내용은 제가 겪은 일 중 일부입니다. 혹시 부족한 점이 있다면 모든 리더와 동료들이 계속해서 도움과 지도를 해주셨으면 좋겠습니다.
관련 기사 감사합니다! 직원의 업무 경험 공유 및 요약 보고서에:
★ 개인 업무 경험 요약에 대해 선정된 샘플 에세이 3개
★ 직원의 업무 경험 및 경험 공유
★ 회사 직원을 위한 개인 업무 요약 샘플 에세이 5개
★ 개인 업무 경험 요약 6개
★ 선정된 회사 직원 개인 업무 요약 예시 5개
★ 직원 연도 5개 -2020년 업무 요약 보고서 예시
★ 직원의 경험과 경험을 공유하는 기사 3개
★ 직원의 업무 경험과 경험에 대한 우수 샘플 기사 10개 선정
★ 직원 개인 업무 요약 기사 6개
★ 일반 직원을 위한 개인 연말 업무 요약 예시 선정