쓰촨 () 성 직업기술감정지도센터는 쓰촨 성 인적자원 및 사회보장청 직속 사업단위로, 전성 직업기능평가의 조직, 관리 및 서비스를 주로 담당하고 있다. 이 센터는 근로자의 직업기술 향상에 중점을 두고 사회경제 발전의 고도로 기능적인 인재에 대한 수요를 충족시키는 것을 목표로 쓰촨 성의 직업기술 감정 업무의 과학화, 규범화, 현대화를 추진하는 데 주력하고 있다.
쓰촨 (WHO) 성 직업기술감정지도센터의 주요 임무는 전성 직업기술평가업무 조직, 직업기술감정정책 및 계획 수립, 직업기술감정이론 연구 수행, 직업기술평가를 위한 기술자문과 서비스 제공, 직업기술대회 조직, 직업기술훈련 및 지도 실시, 직업기술감정사업 추진이다.
이 센터에는 모든 업종에 전방위적이고 다차원적인 직업 기술 평가 서비스를 제공할 수 있는 전문적이고 업무 능력이 뛰어난 팀이 있습니다. 이 센터는 또한 각종 직업훈련기관, 기업사업단위와 좋은 협력관계를 맺고 쓰촨 성의 직업기술 감정 발전을 추진했다.
쓰촨 () 성 직업기술감정지도센터 () 는 시장 수요 지향을 견지하고 근로자의 직업기술 향상을 핵심으로 근로자의 취업능력과 창업능력을 높이는 것을 목표로 직업기술평가의 심도 있는 전개를 적극 추진한다. 직업기술평가를 실시함으로써 근로자들이 직업기술수준을 높이고 취업경쟁력을 강화하고 자신의 가치를 실현하는 데 도움을 줄 수 있다.
쓰촨 () 성 직업기술감정지도센터 () 는 쓰촨 () 성 직업기능평가의 중요한 주최자이자 추진자이며, 근로자가 직업기술을 향상시키고 취업과 창업을 실현하는 중요한 플랫폼이다. 앞으로의 업무에서 센터는 계속해서' 사람 중심, 사회 봉사' 라는 취지를 이어받아 쓰촨 성 직업기술 감정 사업의 발전을 촉진하는 데 더 큰 기여를 할 것이다.
쓰촨 직업 기술 평가 안내 센터 등록 기준
쓰촨 성 직업기술감정지도센터 모집 기준은 초급공, 중급공, 고급공 3 등급으로 나뉜다. 초급 노동자, 다음 조건 중 하나를 충족하는 사람은 신고할 수 있습니다: 만 16 세, 본 직업이나 관련 직업에 종사할 예정입니다. 또는 만/KLOC-만 0/6 세이며 본 직업이나 관련 직업에 종사해 왔습니다.
중급공을 신고하려면 다음 조건 중 하나를 충족해야 합니다. (1) 본 직업 또는 관련 직업에 종사한 지 5 년이 넘습니다. 또는 본 직업이나 관련 직업 5 급/초급 직업 자격증 (직업기술등급) 을 취득한 후 본 직업이나 관련 직업에 종사한 지 3 년이 된다. 또는 본 전공이나 관련 전공인 기술자나 중등 또는 고등 직업대학, 전문대 또는 고등전문대 졸업증서 (대졸 포함) 를 취득합니다.
고위직에 응시하려면 반드시 다음 조건 중 하나를 갖추어야 한다: 본 직업이나 관련 직업에 종사하는 전체 10 년.