근로자의 산업 건강 보호 권리란 무엇인가요?

근로자의 직업 건강 보호 권리에는 다음이 포함됩니다.

1. 노동 안전 및 보건 교육을 받습니다.

2.

3. 노동 안전 및 보건 조건과 노동 보호 용품을 제공합니다.

4. 노동 안전 및 보건 시설은 국가 규정을 준수해야 합니다.

근로자가 수행해야 하는 산업 보건 의무는 다음과 같습니다.

근로자가 수행해야 하는 산업 보건 의무는 건강 보호 의무이며 근로자에게 국가 산업 보건 기준을 충족하는 작업을 제공하고 건강 요건 현장, 환경 및 조건의 직업 건강 관리를 위한 의무 보험 고용주는 법에 따라 직업병 위험 항목을 적시에 진실되게 보건 행정 부서에 보고해야 합니다. 직업병 위험 감지 및 평가 결과 건강 보호에 대한 의무 사업주는 효과적인 직업병 예방 시설을 설치하고 근로자에게 직업병 위험을 정기적으로 감지할 의무가 있습니다. 고용주는 직업병 위험을 인지하고 있어야 하며 직업병 위험을 통제할 의무가 숨겨져 있어서는 안 됩니다.

요컨대, 노동 안전 및 보건 시스템을 구축하고 개선할 수 있는 고용주의 권리, 노동 안전 및 건강 조건과 필요한 노동 보호 용품을 제공할 권리, 직업 건강 검진 및 산업 재해를 실시할 권리 질병 진단 및 치료 권리 등

법적 근거:

중화인민공화국 노동법 제52조

고용주는 노동 안전 및 보건 시스템을 구축하고 개선해야 하며, 국가 규정을 엄격히 이행해야 합니다. 노동 안전 및 건강 규정 및 표준, 근로자에게 노동 안전 및 건강에 대한 교육, 노동 중 사고 예방 및 직업적 위험을 줄입니다.